Nos convictions
Nous savons d’expérience que le plus difficile pour un aidant, au-delà du poids logistique et matériel : gérer sereinement la charge mentale liées à ses émotions et son stress, ajuster la communication avec le proche et l’entourage, poser des décisions, et préserver l’équilibre entre vie professionnelle, vie personnelle et rôle d’aidant
Nous croyons que pour aider durablement un aidant, il est fondamental de :
o L’aider à prendre du recul sur sa situation et à se poser les bonnes questions
o Lui faire prendre conscience de ses forces / moteurs et vulnérabilités / limites
o Lui proposer des solutions concrètes adaptées et à sa portée immédiate
o Lui faire rencontrer d’autres aidants et d’autres relais susceptibles de l’aider
o L’encourager dans la durée, avec discrétion et bienveillance
La spécificité de l’approche Nouveau Souffle :
un accompagnement personnalisé dans la durée, mobilisant expertise aidant, techniques de coaching et neuro-sciences
Soutien centré sur l’aidant et couvrant l’ensemble de ses besoins : à la fois d’informations pratiques – pour la prise en charge du proche – et de soutien psycho-social – pour aider l’aidant à vivre sereinement son rôle dans la durée
Accompagnement personnalisé – Que nos accompagnements soient individuels ou collectifs, la démarche est de partir de la situation de chaque aidant dans toute sa complexité, de travailler les éléments critiques et de trouver des solutions sur-mesure
Orientation prise du recul & action : nos programmes incluent de la fourniture d’information mais ne s’y limitent pas. Les solutions proposées sont multiples et adaptées à chacun : exercices de travail sur soi, aide à la prise de décision, conseils personnalisés pour déléguer/se ressourcer, orientation et mises en relation, lectures …
Soutien systémique de l’ensemble des parties prenantes de l’entreprise, avec des formations-actions pour les managers d’aidants et la DRH. Et un rôle de valorisation et orientation des aidants accompagnés vers les dispositifs mis en place par l’employeur